HP съди бившия си шеф заради потенциално издаване на вътрешна информация

Технологичният гигант HP съди бившия си изпълнителен директор Марк Хърд, предаде TechCrunch. Обвиненията на компанията са, че бившият шеф може да издаде търговски тайни и конфиденциална информация без да има право на това. Според HP има нарушение на договора, който е бил сключен с Хърд. Информацията излезе в официалния блог на компанията и е придружена с пълната документация по делото.

От документите се вижда, че жалбата е подадена в съда на 7 септември тази година. Новината за атаката идва малко след съобщението, че Марк Хърд вече е един от шефовете на друг гигант в IT сферата, а именно – Oracle.

Според HP, бившият им изпълнителен директор разполага с твърде много търговски тайни, които би могъл да използва в новата си служба. Това определено е вярно, но истинският въпрос е дали Хърд може да изпълнява сегашните си трудови задължения, без да издаде на Oracle тайните, които знае.

В жалбата на HP пише, че на Марк Хърд са платени милиони долари и са му дадени дялове от компанията за да пази търговските й тайни по време на работата за нея, както и след напускането му. Тезата на HP е, че Хърд не може да изпълнява задълженията си в Oracle без да злоупотреби с тайните, които е научил докато е работил на старата си длъжност.

Случаят е подобен на борбата между IBM и Apple за служителя Марк Пейпърмастър, който се прехвърли в компанията на Стийв Джобс. Тогава съдът първоначално реши, че той трябва да напусне заради познанията си за тайните на IBM, но после разреши на Пейпърмастър да продължи с работата си. Историята в крайна сметка свърши зле за него, защото преди няколко седмици той загуби работата си в Apple покрай скандалите за антената на iPhone 4.