Професор от Станфорд: „Работата в офис е отживелица от индустриалната епоха“

Китайската компания Ctrip получи сериозните $20 милиона допълнителна чиста печалба, давайки на половината от своите служители възможност да работят от домовете си.

Ctrip е най-големият в Китай сайт за търсене на билети и хотели, който прилича на Booking.com и Skyscanner.net. Пазарната капитализация на Ctrip е $20 милиарда, а в компанията работят 20 000 души. Освен че харесва числото 20, компанията е особено много известна и с това, че преди две години даде на половината свои служители (10 000) възможността да работят от домовете си. Експериментът бе контролиран от професора на Станфорд Александър Блум. Според него, домашната работа е ефективна технология, даваща възможност на компаниите да печелят повече.

През тези две години производителността на служителите, започнали да работя вкъщи се е увеличила с 13%. Освен това, с 50% са намалели уволненията. Пресмятанията показват, че компанията е започнала да печели с $2000 повече от всеки служител. Експериментът бе признат за напълно успешен и Ctrip позволи на всичките си служещи да не идват в офиса, разположен в най-скъпия район на Шанхай.

Професор Блум счита, че високата производителност се дължи на по-високата концентрация на работещите вкъщи, както и с факта, че на практика техният работен ден е по-дълъг. Те не губят толкова време за пътуване до офиса, обедна почивка и безполезно общуване с колегите. Освен това и заплатите има са по-високи.