Microsoft ще съкрати около 7000 служители на управленски позиции с цел оптимизация

Microsoft обяви, че съкращава 3% от служителите си на ръководни позиции във всички свои бизнес звена по света. Въпреки рекордната тримесечна печалба от 25,8 млрд. долара, компанията обяснява това с необходимостта да се адаптира към динамичния пазар и да намали управленските нива.

Microsoft потвърди, че съкращенията ще засегнат служители от всички нива, но не са свързани с тяхното представяне. Както отбелязва порталът Windows Central, позовавайки се на представители на компанията, решението е свързано с организационни промени, за да бъдем най-добре позиционирани в бързо променящата се пазарна среда. Към края на юни в компанията работят 228 000 души, което означава, че около 6800 служители ще бъдат уволнени.

По-рано, през януари, имаше незначителни съкращения, свързани с ефективността, но сегашната вълна от съкращения, както беше обяснено, е от структурен характер. Трябва да се отбележи, че Amazon наскоро предприе подобни стъпки, като се отърва от „ненужните слоеве“ в управлението. Едва миналата седмица CrowdStrike също обяви съкращаване на персонала с 5%, което като цяло вече може да се разглежда като определена тенденция в ИТ сектора.

От известно време главният изпълнителен директор на Microsoft Сатя Надела твърди, че е необходима промяна в стратегията за продажби, особено в облачния бизнес. Въпреки че ръстът на приходите на Azure, които не са свързани с изкуствения интелект (AI) се оказа под очакванията, бизнесът с AI услуги, от друга страна надхвърли вътрешните прогнози. Надела заяви, че за да се адаптират правилно стимулите и подходите към пазара в период на смяна на технологичните платформи, е важно да се залага на нови възможности, а не да се придържаме към остарели модели.

Въпреки съкращенията финансовото състояние на Microsoft остава стабилно. Вчера акциите на компанията достигнаха най-високата си стойност от началото на годината – 449,26 долара. През юли миналата година те затвориха на рекордната стойност от 467,56 долара.