Добре дошли!

Добре дошли в нашите форуми, пълни с полезна информация. Имате проблем с компютъра или телефона си? Публикувайте нова тема и ще намерите решение на всичките си проблеми. Общувайте свободно и открийте безброй нови приятели.

Моля, регистрирайте се за да публикувате тема и да получите пълен достъп до всички функции.

Съкратен при премахната длъжност

26 октомври 20178 г.

Здравейте,

Аз съм в изпитателен срок в полза на работодателя и ми казаха, че се отказват от позицията ми и ме съкращават. Чувал съм че припремахване на длъжност ми се дължи обезщетение. Така ли е?

Дължи ли ми рабодателя обезщетение за това че днес съм работил 2 часа?

Поздрави

Редактирано 26 октомври 20178 г. от Boston_Legal (преглед на промените)

26 октомври 20178 г.

Днес си почнал и след 2 часа са решили, че съкращават длъжността така ли?

Обясни по подробно!

26 октомври 20178 г.

Автор

преди 1 час, plamen_petrov_80 написа:

Днес си почнал и след 2 часа са решили, че съкращават длъжността така ли?

Обясни по подробно!

Хехе , не, бях болен една седмица преди това. Като дойдох на работа ми казаха , че са решили да се откажат от длъжността ми. Аз сум оператор в кол център със рядък език и са решили да вземат някой с английски.

26 октомври 20178 г.

При съкращаване на длъжността не дължат обезщетение. Единствено за период от 6 месеца нямат право да наемат друг човек на същата длъжност.

Редактирано 26 октомври 20178 г. от badsector (преглед на промените)

26 октомври 20178 г.

Може би въпроса ти не е зададен точно.

Питаш дали по принцип ти дължат обезщетение или само за това, че днес си работил 2 часа в който ти не си знаел, че те освобождават?

Не би трябвало да те освобождават по време на отпуск още по-малко без да те информират (всъщност от кой ден точно според тях не се водиш на работа?) и ако не са го направили днешния ден би трябвало да ти е работен целия. - лично мнение!

26 октомври 20178 г.

Обезщетение при съкращение от борсата. То е по различно от това което се полага при дисциплинарно уволнение или при напускане по взаимно съгласие. Да мизерно е, но до там са ни докарали тия дето си купуват властта с парите който заграбват когато са на власт.

26 октомври 20178 г.

Автор

преди 24 минути, plamen_petrov_80 написа:

Може би въпроса ти не е зададен точно.

Питаш дали по принцип ти дължат обезщетение или само за това, че днес си работил 2 часа в който ти не си знаел, че те освобождават?

Не би трябвало да те освобождават по време на отпуск още по-малко без да те информират (всъщност от кой ден точно според тях не се водиш на работа?) и ако не са го направили днешния ден би трябвало да ти е работен целия. - лично мнение!

Извинявам се, два различни въпроси са:

1. Ако прмахват длъжността ми дължи ли се обезщетение

2. Ако днес(пъвия ми раб. ден след болничниния) съм работил 2 часа, преди да ме овободят, трябва ли да ми плащат

26 октомври 20178 г.

Не. Да.

Архивирана тема

Темата е твърде стара и е архивирана. Не можете да добавяте нови отговори в нея, но винаги можете да публикувате нова тема, в която да продължи дискусията. Регистрирайте се или влезте във вашия профил за да публикувате нова тема.